Nagradite uspešne - spodbujanje uspešnosti in sistemi nagrajevanja v slovenskih podjetjih
Knjiga raziskuje, kako sistemi nagrajevanja vplivajo na uspešnost zaposlenih v slovenskih podjetjih. Avtorica analizira različne pristope k nagrajevanju ter ponuja praktične nasvete za izboljšanje učinkovitosti teh sistemov. Preučuje tudi, kako nagrade lahko motivirajo zaposlene in prispevajo k doseganju poslovnih ciljev. Poleg teoretičnega pregleda vključuje primere iz prakse, ki pomagajo razumeti, kako se teorija uporablja v resničnih situacijah. Namenjena je vodjem, kadrovikom in vsem, ki želijo izboljšati motivacijo in produktivnost v svojih organizacijah.
- Zbirka
- Manager
- Založnik
- GV Založba, 2001
- Število strani
- 304
- Jezik
- slovenski
- Področje
- Ekonomija / Ekonomika / Management / Gospodarstvo
Razpoložljivi izvodi
★★★★☆
Pridobitev knjige na osnovi dogovora s predstavnikom Bukvarne
Na voljo: 1 od 1
Mogoče vas zanima še
Uvod v politično ekonomijo tržnega gospodarstva
Oblikovanje dokumentov - učbenik za predmet praktični pouk - učno podjetje
Rešene naloge iz statistike 1
Poslovna matematika 1. zvezek
Samozavestno vodenje
Uvod v makroekonomijo
Raziskovanje v managementu
Smart Cities
Učinkovito ocenjevanje storilnosti
Dopisje
24. posvetovanje o podjetniškem planiranju in managementu
Employeeship - Usmeritev energije vseh proti zmagam
Srebro, platina, paladij, naložba prihodnosti
Ni takšne stvari kot "poslovna" etika, obstaja samo eno pravilo za sprejemanje odločitev
Ekonomika poslovnega sistema - primeri za delo v ekonomski delavnici
Der Dollar - Glanz und Elend einer Währung