Rukovođenje kao međuljudski odnos
Knjiga raziskuje dinamiko medosebnih odnosov v kontekstu vodenja in upravljanja. Avtor poudarja pomen čustvene inteligence, empatije in komunikacije pri učinkovitem vodenju. Skozi primere in teoretične razlage ponuja vpogled v to, kako vodje lahko izboljšajo svoje odnose s sodelavci in ustvarijo pozitivno delovno okolje. Knjiga je praktičen vodnik za tiste, ki želijo razviti veščine vodenja, ki temeljijo na razumevanju in povezovanju z ljudmi.
- Založnik
- Novinsko izdavačka i štamparska radna organizacija Varaždin, 1984
- Število strani
- 335
- Jezik
- slovenski
- Področje
- Ekonomija / Ekonomika / Management / Gospodarstvo
Razpoložljivi izvodi
★★★★☆
Pridobitev knjige na osnovi dogovora s predstavnikom Bukvarne
Na voljo: 1 od 1
Mogoče vas zanima še
Očetje, kje ste? : Mit in resnica o materinstvu
Pot napredka
Poslovna matematika 2. zvezek
Energija uspeha
Temelji ekonomije
Najboljši posel na svetu
Principles of Statistics
Free - From - Innovation Services Guidebook
Prodaja nevidnega
Učinkovito ocenjevanje storilnosti
Rešeni primeri, naloge in pojasnila (za predmet Ekonomika podjetja 2)
Razčlenitev kontnega plana s ponazoritvami knjiženj
Finančno računovodstvo
Pisarniško poslovanje 1
Prosti čas
Komunala okolje