Učinkovito ocenjevanje storilnosti
Knjiga ponuja praktične smernice za izboljšanje ocenjevanja delovne storilnosti zaposlenih. Avtorji se osredotočajo na razvoj učinkovitih metod ocenjevanja, ki pomagajo pri prepoznavanju in spodbujanju talentov ter izboljšanju produktivnosti. Poudarjajo pomen jasne komunikacije, postavljanja merljivih ciljev in rednega povratnega informacijskega procesa. Knjiga je namenjena vodjem in kadrovskim strokovnjakom, ki želijo izboljšati svoje sposobnosti ocenjevanja in motiviranja zaposlenih.
- Založnik
- Mladinska knjiga, 1992
- Število strani
- 71
- Jezik
- slovenski
- Področje
- Ekonomija / Ekonomika / Management / Gospodarstvo
Razpoložljivi izvodi
★★⯨☆☆
Pridobitev knjige na osnovi dogovora s predstavnikom Bukvarne
Na voljo: 1 od 1
☆☆☆☆☆
Pridobitev knjige na osnovi dogovora s predstavnikom Bukvarne
Na voljo: 1 od 1
Mogoče vas zanima še
Oblikovanje teama
Free - From - Innovation Services Guidebook
Zares učinkovite tehnike sklepanja poslov
Kurja juhica za dušo 4. krožnik
Rječnik računovodstva i financija
Kako razviti uspešno malo podjetje 2.del
Socialni kapital v Sloveniji
Mali ekonomski leksikon
Temelji ekonomije
Know-Man Good Practices
Der Dollar - Glanz und Elend einer Währung
Sanjači nikoli ne spijo
Kako uspešno vodimo ljudi
Borzni izrazi s trojezičnim slovarjem
Statistics
Dopisje